Droits rechargeables, combien de chômeurs lésés?

Depuis le 1er octobre 2014 et la mise en œuvre des « droits rechargeables », lorsqu’un salarié perd son emploi, il ne perçoit  l’indemnité chômage calculée sur la base de cet emploi qu’à condition qu’il ait épuisé tous ses droits anciennement acquis sur d’autres emplois.  Dans de nombreux cas, l’indemnisation calculée sur la base de ce reliquat […]

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